11月6日，网友拍到，在深圳参与 APEC 会议市容保障工作的一线环卫工人，由于缺乏基本的休息和用餐配套设施，中午只能就地蹲坐在路边吃自带的冷饭和咸菜，夜间则躺在路边绿化带上休息。

网民发帖呼吁关注底层劳动者权益，完善就近休息驿站和热餐配套。有网友评论称：“一座城市的美丽也应该容得下守护他的人”、“无论在扫大街还是商场写字楼，基本都没有保洁休息室，完全就是没有休息的时间”。
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11月7日，内蒙古师范大学招聘会现场人潮拥挤。

大批求职学生纷纷将手中的简历高高举起向前递送，现场被围得水泄不通。不少网友对大学生就业现状感到担忧。

有女网友分享自己的经历说，同一个HR对自己说不要女的，对自己的男同学说不要男的。
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11月7日，网友拍到，河南新乡心连心化工集团对新入职员工进行军事化培训。大批身着统一工装的员工在厂区内整队齐步跑、走正步。

有网友在评论区补充称，该工厂曾每周一组织升旗大会及队列训练。 

有网友调侃：“高中像监狱、公司也像”、真累啊，工厂都弄成军队了”、“这是哪所监狱？”、“把不听话的逼走，剩下听话的好管理”。
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11月7日，多个网友发帖吐槽，泉州市教育局强制要求全体教师在周六参加“人工智能赋能教师发展暨‘泉教育’平台应用推进会”，甚至连宿管人员、学校水电工也被要求到场参会。

通知显示，上级要求教师必须按时到阶梯教室签到并集中参看，“不得无故缺席、迟到或早退”，现场需拍照留存并同步填写签到表，以便核查人员和人数，并警告“未集中观看的，后果自负”。

有网友调侃“如果AI能淘汰我，那么我希望是今天”。有乡镇教师声称“要开一个多小时的车到学校集中接受教育，11:30结束再开车一个多小时回家煮饭”。
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“法无禁止即自由”

11月6日，律师庭审时带水杯、遭审判长要求收起，律师质疑审判长的要求“无法律依据”后，法官叫来法警、并宣布休庭。

律师范辰发文称，当天上午，他在河北省张家口市中级人民法院参加庭审时，因携带水杯与审判长钟某某发生争执。
审判长要求他将水杯拿下去，范辰询问这一要求是否有法律依据。
审判长直接回答“没有依据”，理由是“法官和对方律师都没有带水杯”。
范辰回应，法官和其他律师是否携带水杯与自己无关，“法无禁止即自由”，审判长无权在缺乏法律依据的情况下要求他收起水杯。
随后，审判长叫来法警，要求范辰交出水杯，但遭到拒绝。双方僵持一段时间后，审判长宣布休庭，开庭日期另行通知。
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欧委会初步认定TikTok推荐算法可能违反欧盟法规

11月6日，欧盟委员会初步认定，字节跳动旗下TikTok的推荐算法可能违反欧盟《数字服务法》。

欧盟指出，TikTok过度依赖观看时长等数据推荐内容。用户观看有关悲伤、孤独或身材焦虑的视频后，算法可能不断推送类似内容，即使点击“不感兴趣”，也难以有效摆脱，尤其可能影响未成年人的心理健康。

欧盟要求TikTok调整推荐机制。若最终确认违规，最高可能面临相当于全球年度营业额6%的罚款。

TikTok否认相关指控，称欧盟误解了平台的运行机制。
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