3月15日，广州广交会人才招聘现场，大量毕业生前来求职，现场人山人海，队伍一眼望不到头。

一名参加招聘会的网友表示，这场招聘不过是一场“被精心编排的就业闹剧”。
长长的队伍排得像条绝望的长龙，用我们这群走投无路的应届生，装点出一派虚假繁荣的就业景象。

企业们冠冕堂皇地来，轻飘飘地走，收一摞简历就算完成任务，所谓面试、所谓机会，全是泡影。美其名曰招聘，实则就是宣讲。最后轻飘飘一句“回去网申”，就把所有人的期待和时间打发干净。

原来这就是所谓的招聘——用最体面的形式，行最敷衍的欺骗”

也有自称HR的网友留言：“我们单位根本就不缺人，但为了响应国家号召，于是去走个过场”
“只是走个形式而已，中介、和公司骗上面的就业补贴”
查看原文

3月15日，有天眼查员工在内部群中对“绩效升级申请结果”提出异议。
随后，HR在群内逐一@并回怼 对相关消息点赞的员工，并以“背调记录”相威胁
查看原文

3月14日，胖东来再次发布声明：“40亿资产分配”其实沿用了胖东来已经持续二十多年的分配体制，因为近期要建梦之城门店，所以把资产转化为股本，“避免未来出现财务分配问题，目的是让企业明明白白地安全经营和发展”
查看原文

📝 引用推文:
3月8日，胖东来创始人于东来再次在社交平上披露了胖东来近40亿元资产分配方案：2000年开始把利润按岗位分配给全体职工，其中管理层占50%、员工占50%

分配明细显示，胖东来集团合计员工10194人，资产总额379290万元（约37.93亿元）。其中：
查看引用原文